Mikor élhetnek a pedagógusok a szabadság lehetőségével a tanítási szüneteken kívül?

Bár a rendelkezésükre álló szabadnapok száma jelentősen meghaladja az átlagos munkavállalókét, mégsem élhetnek ezzel a lehetőséggel bármikor.

A pedagógusok esetében az 50 nap alapszabadságból csupán 7 napot használhatnak fel saját belátásuk szerint. A fennmaradó napokat előre meghatározott időpontokban, az őszi, téli, tavaszi és nyári szünetek során kell kivenniük. Ezen kívül a munkáltatójuk 15 napra is jogot formálhat.

De arra a 7 napra is vonatkoznak szabályok, amikről a pedagógusok saját maguk dönthetnek. A státusztörvény szerint ugyanis ezeket legalább öt munkanappal korábban kell bejelenteni, továbbá a PDSZ szerint a szabadság igénybevételének igényét írásban érdemes közölni az igazgatóval.

A Pedagógusok Demokratikus Szakszervezete korábban hangsúlyozta, hogy érdemes írásban rögzíteni a szabadságigényléseket, így egyértelmű nyoma marad annak, mikor kérted a szabadságot. Ez különösen fontos lehet, ha vita merülne fel a későbbiekben. Fontos tudni, hogy az évi hét munkanap szabadság igénybevételét nem kell külön kérelmezni, csupán be kell jelenteni. A szabadság igénybevételének indoklására sincs szükség, hiszen ez egy törvény által garantált jog.

A kérdésre, hogy az igazgató megtagadhatja-e a szabadság igénybevételét, cikkünk keretein belül részletesen választ adunk.